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Sicurezza sul lavoro Padova Azienda Formazione D. Lgs. 81/08 Consulenza Training e Solutions
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Obbiettivo

Il Corso di Formazione per Lavoratori (Rischio Basso) assolve agli obblighi indicati nel D.Lgs. 81/08 T.U. Sicurezza. D.Lgs. 106/09 e gli aggiornamenti dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 in materia di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratori delle aziende, rientranti nella categorizzazione ATECO a rischio basso. L’accordo, siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011, ha definito in maniera chiara l’obbligo formativo per tutti i lavoratori facenti parte dell’organizzazione aziendale.


Destinatari

Lavoratore, dipendente a tempo indeterminato e determinato, apprendistato, socio lavoratore di cooperativa , associato in partecipazione, tirocinante formativo, allievo in formazione (istituti di istruzione e universitari) limitatamente all’uso dei laboratori tecnici/scientifici e uso videoterminali, volontario, volontario del servizio civile, dei vigili del fuoco e della protezione civile.


Programma del Corso

Formazione Generale 4 ore (Disponibile in modalità E-Learning)

Per tutti i lavoratori la formazione può essere svolta anche tramite E-Learning, con specifiche caratteristiche di qualità e certificazione delle sessioni mediante piattaforma conforme ai requisiti sanciti dall’Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011

Formazione Specifica 4 ore (Fruibile in modalità E-Learning)

Per i lavoratori delle imprese a basso rischio la formazione può essere svolta anche tramite E-Learning con specifiche caratteristiche di qualità e certificazione delle sessioni mediante piattaforma conforme a requisiti sanciti dall’Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011

Aggiornamento Quinquennale 6 ore (fruibile completamente in modalità E-Learning)

Durata 8 ore

Validità 5 anni

Sanzione Penale per il Datore di Lavoro e Dirigenti:

Art-37 Arresto da due anni a quattro mesi o ammenda da 1200€ a 5200€

Per i lavoratori neo assunti, dal 26 gennaio 2012 in poi, la formazione deve avvenire entro e non oltre 60 giorni dalla data di assunzione

LAVORATORI RISCHIO BASSO

Obbiettivo

Il Corso di Formazione per Lavoratori (Rischio Medio) assolve agli obblighi indicati nel D.Lgs. 81/08 T.U. Sicurezza. D.Lgs. 106/09 e gli aggiornamenti dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 in materia di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratori delle aziende, rientranti nella categorizzazione ATECO a rischio medio. L’accordo, siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011, ha definito in maniera chiara l’obbligo formativo per tutti i lavoratori facenti parte dell’organizzazione aziendale.


Destinatari

Lavoratore, dipendente a tempo indeterminato e determinato, apprendistato, socio lavoratore di cooperativa , associato in partecipazione, tirocinante formativo, allievo in formazione (istituti di istruzione e universitari) limitatamente all’uso dei laboratori tecnici/scientifici e uso videoterminali, volontario, volontario del servizio civile, dei vigili del fuoco e della protezione civile.


Programma del Corso

Formazione Generale 4 ore (Disponibile in modalità E-Learning)

Per tutti i lavoratori la formazione può essere svolta anche tramite E-Learning, con specifiche caratteristiche di qualità e certificazione delle sessioni mediante piattaforma conforme ai requisiti sanciti dall’Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011

Formazione Specifica 8 ore (Fruibile esclusivamente in aula)

Per i lavoratori delle imprese a rischio medio la formazione deve essere svolta obbligatoriamente in aula. Il corso prevede il superamento di una prova finale composta da domande a risposta multipla.

LAVORATORI RISCHIO MEDIO

Aggiornamento Quinquennale 6 ore (fruibile completamente in modalità E-Learning)

Durata 12 ore

Validità 5 anni

Sanzione Penale per il Datore di Lavoro e Dirigenti:

Art-37 Arresto da due anni a quattro mesi o ammenda da 1200€ a 5200€

Per i lavoratori neo assunti, dal 26 gennaio 2012 in poi, la formazione deve avvenire entro e non oltre 60 giorni dalla data di assunzione

Obbiettivo

Il Corso di Formazione per Lavoratori (Rischio Alto) assolve agli obblighi indicati nel D.Lgs. 81/08 T.U. Sicurezza. D.Lgs. 106/09 e gli aggiornamenti dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 in materia di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratori delle aziende, rientranti nella categorizzazione ATECO a rischio alto. L’accordo, siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011, ha definito in maniera chiara l’obbligo formativo per tutti i lavoratori facenti parte dell’organizzazione aziendale.


Destinatari

Lavoratore, dipendente a tempo indeterminato e determinato, apprendistato, socio lavoratore di cooperativa , associato in partecipazione, tirocinante formativo, allievo in formazione (istituti di istruzione e universitari) limitatamente all’uso dei laboratori tecnici/scientifici e uso videoterminali, volontario, volontario del servizio civile, dei vigili del fuoco e della protezione civile.


Programma del Corso

Formazione Generale 4 ore (Disponibile in modalità E-Learning)

Per tutti i lavoratori la formazione può essere svolta anche tramite E-Learning, con specifiche caratteristiche di qualità e certificazione delle sessioni mediante piattaforma conforme ai requisiti sanciti dall’Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011

Formazione Specifica 12 ore (Fruibile esclusivamente in aula)

Per i lavoratori delle imprese a rischio alto la formazione deve essere svolta obbligatoriamente in aula. Il corso prevede il superamento di una prova finale composta da domande a risposta multipla.

LAVORATORI RISCHIO ALTO

Aggiornamento Quinquennale 6 ore (fruibile completamente in modalità E-Learning)

Durata 16 ore

Validità 5 anni

Sanzione Penale per il Datore di Lavoro e Dirigenti:

Art-37 Arresto da due anni a quattro mesi o ammenda da 1200€ a 5200€

Per i lavoratori neo assunti, dal 26 gennaio 2012 in poi, la formazione deve avvenire entro e non oltre 60 giorni dalla data di assunzione

Obbiettivo

Il Corso di Aggiornamento di Formazione per i Lavoratori comune a tutte le classificazioni di rischio ATECO (Basso, Medio, Alto) assolve agli obblighi indicati nel D.Lgs. 81/08 T.U. Sicurezza. D.Lgs. 106/09 e gli aggiornamenti dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 in materia di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratori delle aziende, rientranti in tutte le categorizzazione ATECO di rischio. L’accordo, siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011, ha definito in maniera chiara l’obbligo formativo per tutti i lavoratori facenti parte dell’organizzazione aziendale.


Destinatari

Lavoratore, dipendente a tempo indeterminato e determinato, apprendistato, socio lavoratore di cooperativa , associato in partecipazione, tirocinante formativo, allievo in formazione (istituti di istruzione e universitari) limitatamente all’uso dei laboratori tecnici/scientifici e uso videoterminali, volontario, volontario del servizio civile, dei vigili del fuoco e della protezione civile, che abbiano già frequentato specifico corso di formazione per lavoratori relativo alla categorizzazione di rischio aziendale ATECO.


Programma del Corso

Aggiornamento formazione lavoratori 6 ore (Disponibile in modalità E-Learning)

Il corso è valido per tutte le classi di rischio ATECO, può essere svolto in aula o interamente in modalità E-Learning. Prevede un esame finale di valutazione dell’apprendimento ed il rilascio di un attestato di frequenza con profitto valido su tutto il territorio nazionale.

LAVORATORI AGGIONAMENTO - Tutte le classi di rischio

Aggiornamento Quinquennale 6 ore (fruibile completamente in modalità E-Learning)

Durata 6 ore

Sanzione Penale per il Datore di Lavoro e Dirigenti:

Art-37 Arresto da due anni a quattro mesi o ammenda da 1200€ a 5200€

Validità 5 anni

Durata 4 ore

Validità Credito Permanente

Sanzione Penale per il Datore di Lavoro e Dirigenti:

Art-37 Arresto da due anni a quattro mesi o ammenda da 1200€ a 5200€

Per i lavoratori neo assunti, dal 26 gennaio 2012 in poi, la formazione deve avvenire entro e non oltre 60 giorni dalla data di assunzione

Obbiettivo

Il Modulo di Formazione Generale per i Lavoratori comune a tutte le classificazioni di rischio ATECO (Basso, Medio, Alto) assolve agli obblighi indicati nel D.Lgs. 81/08 T.U. Sicurezza. D.Lgs. 106/09 e gli aggiornamenti dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 in materia di prima formazione ed aggiornamento dei lavoratori delle aziende, rientranti in tutte le categorizzazione ATECO di rischio. L’accordo, siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011, ha definito in maniera chiara l’obbligo formativo per tutti i lavoratori facenti parte dell’organizzazione aziendale.


Destinatari

Lavoratore, dipendente a tempo indeterminato e determinato, apprendistato, socio lavoratore di cooperativa , associato in partecipazione, tirocinante formativo, allievo in formazione (istituti di istruzione e universitari) limitatamente all’uso dei laboratori tecnici/scientifici e uso videoterminali, volontario, volontario del servizio civile, dei vigili del fuoco e della protezione civile.


Programma del Corso

Formazione Generale 4 ore (Disponibile in modalità E-Learning)

Per tutti i lavoratori la formazione può essere svolta anche tramite E-Learning, con specifiche caratteristiche di qualità e certificazione delle sessioni mediante piattaforma conforme ai requisiti sanciti dall’Accordo siglato durante la Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011


LAVORATORI MODULO GENERALE - Tutte le classi di rischio